قالت شريهان الدسوقي، مدرب الإتيكيت المعاصر ، إن المدير الشاطر عندما يرى موظف كسول لا يجوز انتقاده أمام زملائه الموظفين وعلى الملاء ، ويجب معرفته بخطأه في الغرف المغلقة مما يشعر بالانتماء للشركة أو المكان الذي يعمل به مما ينعكس على أسلوب شغله وإنتاجه في الشركة.
وأضافت “الدسوقي”، خلال لقائها مع الإعلامية نورين شحاتة، في برنامج “حياتك صحتك”، المذاع على فضائية “صدى البلد”، اليوم الخميس، أن هناك فن يسمى الاعتذار والنقد ، مشيرة إلى أنه يجب ذكر الإيجابيات للشخص الذي تريد ان تنتقده مع ذكر إيجابياته وعدم لومه بشكل غير لائق، ثم اعرض عيه كل السلبيات بشكل به فن للتحفيز والإصلاح من نفسه بشكل به إتيكيت.
وأوضحت مدربة الإتيكيت المعاصر، أنه يجب اتباع فن الانتقاد والاعتذار مع الأولاد في المنزل أو في النادى إذا ما أخطأوا ويجب التنبيه بالخطأ بشكل به فن الإتيكيت ، وليس أمام الجميع مما يسبب لهم الإحراج، حيث ينعكس ذلك على نفسية الأطفال مما يصيبهم بخيبة امل في والديهم.
